基层干部是党,政府管理国家的主要生力军,基层干部党性学习的深浅决定了党在广大人民群众面前的领导力。本月12日到15日,党委组织部通过长征干部培训学院让全体基层干部党员参加了延安基层干部红色党性学习活动。

 

延安基层干部红色党性学习


为激发党员干部干事创业激情,提升公司基层党建工作水平,集团党委组织党务干部赴延安参加了红色教育培训。培训中,先后参观了延安革命纪念馆、枣园革命旧址;观看了红色历史舞台剧、重温了入党誓词;在宝塔山、延安新区和梁家河村接受了传统革命教育。通过这次培训,本人对延安精神特别是艰苦奋斗的精神有了更为深入的理解和认识,坚定了理想信念、增强了党性,提高了思想觉悟。

 

延安基层干部红色党性学习


延安基层干部红色党性学习过程中,大家发现,现在条件好了,物质条件“不艰苦了”,但是艰苦奋斗的精神不能丢,更要通过不断创新加快发展速度。多年来,在“艰苦奋斗精神”的指引下,基层干部形成了“实干、创新、关爱”的货运文化,这种文化一直引导、激励着货运人不断进取。“空谈误国,实干兴邦”,基层干部的实干文化就是“干与不干不一样、干好与干坏不一样、主动干与被动干不一样”。

 

延安基层干部红色党性学习


延安基层干部红色党性学习活动结束后,基层干部把实干文化落实到工作中,建立评价机制、激励机制、容错机制,在奖惩、岗位竞聘等方面,对肯干的、做出成绩的、工作态度端正积极的员工进行倾斜,让肯干的安心、干出成绩的舒心、主动干的放心。


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